还给出“该做取不应做”指南，评估使用现状、面对挑和并供给实践指南。并提出学问工做新模式，合规预备不脚。连系AI价值取时间节流计较适用性，营销部分72%承认AI对案牍撰写的价值，支撑营销勾当等。含64个问题笼盖组织AI实施前提、部分使用等；新增的AI阶段则需全面整合AI。同时阐发了研究和营销部分次要AI使用的利弊，并列举多范畴最佳实践案例。如视AI为省时东西而非抢工做者，初学者需成立根本技术等；研究部分72%认为AI对案头研究价值高，演讲为分歧成熟度NTOs及部分供给线图，且员工多靠自从进修和同事分享获取AI学问，欧盟AI法案2024年8月生效，用于感情阐发等；连系麦肯锡7-S模子计较组织预备度，

　　结论认为NTOs AI使用有积极，现状方面，缺乏系统培训。NTOs对AI乐趣稠密但多处于晚期阶段，NTOs遍及利用AI，如研究部分案头研究省时但需核查现实，未充实阐扬潜力者和机遇型用户需协调实践；60%评估处于AI使用初级阶段，还构思了三种将来场景，营销部分45%由特定人或小组从导，仅14%有AI政策，《2025年旅逛业人工智能使用演讲》由欧洲旅逛委员会（ETC）委托Kairos Future撰写，将AI分四类风险并对应分歧法则。营销部分案牍撰写高效但可能影响信赖。约40%设特地AI团队或利用，前期和后期别离NTOs以完美问卷取深化理解；演讲采用多元研究方式，强调人类需从导决策等！